اشتغال و بیکاری ازجمله موضوعات اساسی اقتصادی هرکشور است. به گونه ای که آمار اشتغال بالا و بیکاری پایین از جمله شاخص های مهم توسعه یافتگی جوامع به شمار می روند . بیمه بیکاری از جمله حمایت های اجتماعی است که از اوایل قرن گذشته موردتوجه اروپائیان قرار گرفت و به تدریج در تمام دنیا گسترش یافت. حمایت […]
برچسب: وصیت
وقف اموال غیرمادی(مالکیت فکری )(پول ,سهام ,مالیت )
ب : موقوف. 30 ج : واقف. 30 د : موقوف علیه. 31 بند ج : مدیریت وقف. 35 بند د: ماهیت و ملکیت وقف. 37 گفتار سوم : خصوصیات مال قابل وقف. 39 بند الف : شرایط عمومی مال موقوفه. 39 بند ب : شرایط اختصاصی مال موقوفه. 40 بند ج : شخصیت حقوقی […]
فردی بودن مجازات در حقوق ایران و فقه امامیه
وارد مباحث این فصل می شویم. مبحث نخست: تعریف گفتار نخست: تعریف حقوقی برای شناخت و درک مشخصه های هر چیز می توان به پدید آورندهی آن شیء مراجعه کرد و تعریفی دقیق از آن را به دست آورد. بنتام به عنوان اولین فردی که به این اصل اشاره کرده و به آن اعتقاد دارد […]
بررسی تغییرات روند بارش سالانه، ماهانه و فصلی در دره سفید رود- قسمت ۲۰۴
سفیدرود در طول مسیر خود از ابتدای ناحیه دلتایی بیشتر متکی و متمایل به سمت چپ است. اغلب کارشناسان علت آن را مربوط به مجموعه حرکات رنین (کریولیس) و مشابه همه جریان های آبی جاری در نیمکره شمالی می دانند.در مورد مسئله انحراف سفیدرود به سمت چپ، فعالیت مخروط افکنه های رودهایی نظیر زیلیکی و […]
مقایسه رابطه خودکارآمدی و فراشناخت در بین قبول شدگان و مردودین کنکور- قسمت ۵
بندورا باورهای خود کارآمدی را دارای سه بعد سطح، عمومیت و نیرومندی می داند که در زیر هر یک از آنها مورد بحث قرار می گیرد:الف) سطح[۶۲]سطح اولین بعد خود کارآمدی می باشد. کارآمدی یک فرد در یک قلمرو ممکن است در حد کارهای ساده،متوسط یا شامل سطوح مشکل گردد. اگر هیچ مانعی وجود نداشته […]
دسته بندی علمی – پژوهشی : بررسی تاثیر ابعاد سرمایه اجتماعی بر عملکرد شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان اداره کل …
روش تحقیقپس از آنکه هدفهای پژوهش، فرضیهها و متغیرها تعریف شدند، پژوهشگر باید راه یا روش پژوهشی که برای رسیدن به این اهداف، خواهد پیمود را مشخص کند. روش از نظر واژهای، راه رسیدن به هدف است. از این رو پژوهشگر با توجه به چارچوب نظری پژوهش و مدل تعریف شده (آنچه در فصل دوم […]
بررسی تاثیر ابعاد سرمایه اجتماعی بر عملکرد شغلی و رفتار شهروندی سازمانی …
عوامل طبیعی خویشاوندینژاد و قومیت عوامل نهادی: نهاد به معنای قانون، رسم، عرف، عادت و یا سازمانی است که در زندگی سیاسی و اجتماعی مردم موثر واقع شده و نظام هدفداری را در جهت رفع نیازهای یک اجتماع سازمان یافته، ایجاد میکند. مثال بارز آن یک نهاد، دولت است که به واسطه وضع قوانین و ایجاد […]
بررسی رابطه بین مدیریت دانش و جهت گیری استراتژیک با در نظر گرفتن …
مدل یابی معادلات ساختاری:پایه های مدل یابی معادلات ساختاری:مدل یابی معادله ساختاری یک تکنیک تحلیل چندمتغیری بسیار کلی و نیرومند از خانواده رگرسیون چند متغیرهی وبه بیان دقیقتر بسط مدل خطی کلی است که به پژوهشگران امکان می دهد مجموعه ای از معادلات رگرسیون را به گونه هم زمان مورد آزمون قرار می دهد. مدل یابی معادله ساختاری […]
دسته بندی علمی – پژوهشی : بررسی رابطه بین مدیریت دانش و جهت گیری استراتژیک با در نظر گرفتن نقش نوآوری …
موضوعات انحرافی (غیراصلی) محیط کار، اغلب مدیران و کارکنان رااز خلّاق بودن باز میدارد. برخورد با مسائل فوری و فوتی ممکن است بیشتر وقت روزانه فرد را بگیرد؛ اغلب فرصتی که باقی میماند، یا اندک است، یا هیچ فرصتی برای تفکر خلّاق نمیماند. برای مبارزه با این مسئله بعضی از شرکت ها در هر روز، […]
پژوهش دانشگاهی – بررسی تأثیر عزت نفس در پیشگیری از بزهکاری نوجوانان پسر شهر تبریز ۱۳۹۲دانش …
خواستن ، سنداحتیاج است و نشانه فقر و ناداری، گاهی یک آبرو در گرو یک خواستقرار داردو با گشودن دست نیاز ، آن آبرو و حیثیت سالیان دراز، یکباره بر خاک می ریزد و بر باد می رود.امام علی (ع) فرموده است:«ماء وجهک جامدتقطره السوال، فانظر عند من تقطره؟»: ( آبروی تو، جامد است و […]